El mundo laboral está cambiando, y con él también la forma en que diseñamos nuestras oficinas. En Decathlon Alemania hemos acompañado activamente esta transformación hacia el trabajo flexible y hemos adoptado el concepto de activity-based working. Nuestro objetivo es dar a todos los compañeros la libertad de elegir el espacio de trabajo que mejor se adapte a las tareas que realizan.
Sin embargo, con una mayor flexibilidad también surgieron nuevos desafíos: ¿cómo asegurarnos de que nuestras oficinas abiertas sigan siendo espacios productivos cuando se requiere concentración? ¿Cómo crear zonas de tranquilidad para llamadas telefónicas y videoconferencias sin afectar la comunicación dentro del equipo?
Para afrontar estos desafíos, decidimos incorporar cabinas de trabajo modernas. En nuestros campus hemos instalado cabinas telefónicas y deep work areas diseñadas para el trabajo concentrado.Estas cabinas permiten a nuestros compañeros trabajar de manera flexible según sus necesidades:
A través de la colaboración con mute-labs, Decathlon Alemania ha creado un entorno de trabajo que no solo responde a las demandas del trabajo moderno, sino que también mejora de forma sostenible la satisfacción y la productividad de sus empleados.
Con estas cabinas de trabajo hemos desarrollado un entorno que pone aún más en el centro las necesidades individuales de nuestros compañeros. Ahora somos capaces de ofrecer espacios adaptados a cada tarea y situación. Los comentarios han sido muy positivos: los compañeros valoran la posibilidad de alternar entre espacios abiertos y cerrados según sus necesidades.
Para Decathlon Alemania, este es un nuevo e importante paso hacia una cultura laboral moderna, saludable y productiva. Estas cabinas simbolizan nuestra convicción de que un entorno de trabajo orientado a las necesidades es la clave para tener empleados comprometidos y satisfechos.